Con gái làm lập trình viên không d�?có bạn trai

Hay b�?ví von giống như cái máy tính di động, con gái lập trình thường được gắn với v�?khô khan, cứng rắn. Chưa k�?đến việc làm lập trình s�?chiếm rất nhiều thời gian dành cho việc chăm chút bản thân và các mối quan h�? Nhất là với những bạn sinh viên chân ướt chân ráo mới ra trường chưa có nhiều kinh nghiệm càng phải dành thời gian học hỏi nhiều.

N�?lập trình viên ít được coi trọng hơn nam

Quan điểm công ngh�?thông tin, nhất là lập trình viên là lĩnh vực dành cho con trai nên con gái mà theo học thì s�?khó xin việc làm và cũng không được đánh giá cao như nam giới.

Con gái làm lập trình phải hy sinh rất nhiều vì công việc

Lập trình viên không phải là việc làm đều đặn ngày 8 tiếng, 5 ngày một tuần. Nhiều khi phải làm thêm gi�? làm T7, CN thậm chí mang việc v�?nhà đ�?chạy cho kịp deadline. Do đó ph�?n�?làm lập trình s�?b�?hạn ch�?thời gian hơn đ�?chăm sóc bản thân và gia đình.

Mặc dù ngh�?lập trình viên muôn vàn gian nan như vậy nhưng trên thực t�? có không ít bạn n�?sẵn sàng chấp nhận th�?thách đ�?theo đuổi niềm đam mê của mình. Và n�?lập trình viên cũng có rất nhiều điểm đáng đ�?đấng mày râu n�?phục đấy nhé.

Con gái lập trình thông minh và lãng mạn

V�?b�?ngoài của một người ph�?n�?đẹp đến mấy rồi cũng s�?phai nhạt theo thời gian, nhưng trí tu�?của h�?thì ngược lại. Một cô gái thông minh s�?luôn biết cách làm cho cuộc sống của mình và gia đình thêm hạnh phúc.

N�?lập trình viên có nhiều cơ hội thăng tiến trong công việc

Cũng chính bởi ph�?n�?làm lập trình viên ít hơn nam giới nên khi “lọt�?vào một công ty công ngh�?nào đó h�?s�?d�?dàng tr�?thành “hot girl�?nơi công s�?và dĩ nhiên đi cùng với nhiều s�?ưu ái và đặc cách. Không những th�?n�?lập trình viên còn được đánh giá cao v�?s�?cẩn thận, t�?m�?và tác phong làm việc chuyên nghiệp.

Ai bảo ph�?n�?không phù hợp với việc làm lập trình viên nh�? Trên th�?giới đã không ít những người ph�?n�?thành công này và khẳng định được giá tr�?bản thân trong lĩnh vực tưởng chừng khô khan ch�?dành cho nam giới này.

Còn bạn thì sao? Với s�?phát triển của công ngh�?thông tin thì không ch�?nam giới mà c�?n�?giới đều có rất nhiều cơ hội đ�?tỏa sáng trong lĩnh vực này. Chính vì vậy, nếu bạn có niềm đam mê thì hãy sẵn sàng chinh phục, thành công đang ch�?đón bạn đấy n�?lập trình viên tương lai!

The post Con gái có phù hợp với ngh�?lập trình hay không? appeared first on Cao Đẳng FPT M?ng c�� c??c b��ng ?�� xét tuyển.

K�?năng giao tiếp

Nhiệm v�?của một nhân viên IT là thu thập các d�?liệu liên quan đến nguyên nhân gây s�?c�?và báo cáo với cấp trên đ�?vạch ra hướng giải quyết cũng như giải thích cho “dân đen” mù công ngh�?thông tin đ�?h�?có th�?hiểu được vấn đ�?là gì. Nhiệm v�?này liên quan đến k�?năng giao tiếp. Rõ ràng nếu biết cách giao tiếp và tương tác tốt, mọi người trong công ty s�?nhiệt tình mà cộng tác với bạn, hiệu qu�?công việc s�?được cải thiện tốt hơn.

K�?năng đồng đội (làm việc nhóm)

Công việc nào cũng vậy, đ�?đạt được thành công đòi hỏi người làm phải có tinh thần đồng đội, làm việc chung với nhóm. Nhất là đặc thù ngành IT cực k�?khó nên k�?năng làm việc nhóm cũng là k�?năng mềm không th�?thiếu của một nhân viên IT. Đây là k�?năng được coi là quan trọng và cần thiết �?tất c�?các ngh�?không ch�?�?ngh�?IT mà còn �?nhiều ngành khác. Lợi ích của làm việc theo nhóm là người này giúp người kia cùng nhau phát triển th�?mạnh, cải thiện các điểm yếu, chia s�?kiến thức, giúp nhau học hỏi đ�?hoàn thành công việc tốt hơn.

K�?năng thuyết trình

Một phần công việc khác của h�?bao gồm báo cáo tiến đ�?công việc, nguyên nhân gây ra các vấn đ�?cho cấp trên và đồng nghiệp, giải quyết các vấn đ�?liên quan đến khách hàng. Vì vậy k�?năng thuyết trình cũng là k�?năng không th�?thiếu của một người nhân viên IT. Có k�?năng này chắc chắn s�?h�?tr�?hiệu qu�?cho mọi người trong quá trình thực hiện và đảm nhận công việc.

Thái đ�?quyết định thành công

Trong bất c�?công việc nào cũng vậy, thái đ�?của bạn là chìa khóa, yếu t�?quan trọng quyết định thành công. Th�?nghĩ mà xem môi trường làm việc khắc nghiệt, cộng thêm đặc thù công việc khó, mỗi nhân viên IT phải biết t�?đi tìm niềm vui cho mình, thay vì gi�?một thái đ�?tiêu cực, bảo th�?và không chịu tìm tòi cái mới s�?rất khó thành công, lúc nào cũng cảm thấy công việc và cuộc sống b�?tắc. Thay vì th�?hiện thái đ�?tiêu cực, hãy t�?tạo cho mình niềm vui với công việc, th�?hiện thái đ�?khiêm tốn mới có th�?bước tiếp trên chặng đường dài đầy th�?thách và khó khăn.

K�?năng lắng nghe

K�?năng lắng nghe là một trong những k�?năng mà hầu hết chúng ta được dạy t�?khi còn tr�? Đây cũng là k�?năng mềm quan trọng của một nhân viên IT chuyên nghiệp. Học cách ch�?động lắng nghe một cách cẩn thận các vấn đ�?mà khách hàng, người dùng đang gặp phải, t�?đó đ�?xuất cho h�?các hướng giải quyết vấn đ�? Chìa khóa thành công của một nhân viên IT là luôn luôn lắng nghe, luôn luôn thấu hiểu và giải quyết vấn đ�?

Trên đây là 5 k�?năng cần có không ch�?đối với nhân viên IT mà còn có vai trò quan trọng với nhiều v�?trí công việc khác như nhân viên k�?thuật hay lập trình viên. Công việc của một nhân viên IT cũng giống như lập trình viên, k�?toán, thiết k�?đ�?họa… Trong quá trình làm việc s�?không tránh được những khó khăn vất v�?trong quá trình làm việc. Vì vậy, ngay t�?đầu chúng ta cần phải xây dựng được s�?đam mê, hiểu được ngh�?IT được gì và mất gì, t�?đó xác định tư tưởng, s�?c�?gắng và c�?gắng bám tr�?tốt với ngh�?

The post K�?năng cần thiết của một nhân viên IT là gì? appeared first on Cao Đẳng FPT M?ng c�� c??c b��ng ?�� xét tuyển.

Trong vài năm tr�?lại đây Facebook tr�?thành th�?trường béo b�?cho dân thương mại điện t�? Năm 2020, tốc đ�?phát triển không còn cao như trước. Nhưng Facebook vẫn sánh ngang cùng Google chiếm 70 �?80% doanh thu th�?trường Việt Nam. Chính vì vậy, có rất nhiều người làm Marketing đầu tư kinh phí vào nó. Tuy nhiên, đôi khi ta quên đi những kiến thức cơ bản và d�?dàng mắc sai lầm khi làm Marketing trên Facebook.

The post Những sai lầm hay mắc phải trong th�?trường Facebook Marketing appeared first on Cao Đẳng FPT M?ng c�� c??c b��ng ?�� xét tuyển.

Tuy nhiên đây cũng được coi là ngành có tính cạnh tranh khốc liệt và thay đổi không ngừng. Chính vì vậy nhân viên Marketing luôn phải n�?lực học hỏi không ngừng đ�?bắt kịp xu hướng đưa ra các chiến lược tiếp th�?tốt nhất.

Xin việc ngành Marketing bạn s�?làm gì?

1. Hoạch định chiến lược truyền thông

Xin việc ngành Marketing v�?trí hoạch định chiến lược truyền thông
Công việc chính của v�?trí hoạch định chiến lược truyền thông là lên k�?hoạch thực hiện các d�?án và kiểm tra lại kết qu�?trước khi bàn giao cho khách hàng.

Khi xin việc ngành Marketing v�?trí này thì công việc c�?th�?như sau:
– Nhận yêu cầu c�?th�?t�?phía khách hàng.
– Đưa ra các chiến dịch quảng cáo phù hợp.
– Tối ưu hóa các giải pháp chạy quảng cáo tổng hợp và báo cáo cho khách hàng.
– Lập bảng báo giá và k�?hoạch truyền thông.
– Theo dõi chiến dịch x�?lý các tình huống phát sinh.

K�?năng và kinh nghiệm cần có

Đối với v�?trí hoạch định chiến lược truyền thông các công ty thường yêu cầu khá cao. Do đó bạn cần trang b�?cho bản thân những kinh nghiệm cần thiết trước khi ứng tuyển.

– Bạn cần phải trang b�?các kiến thức chuyên môn như: quảng cáo, truyền thông đa phương tiện, quan h�?công chúng, quản tr�?kinh doanh�?/p>

– K�?năng lập k�?hoạch nhạy bén dựa theo yêu cầu của khách hàng.

– Kh�?năng giao tiếp tốt và x�?lý các tình huống phát sinh.

– K�?năng quản lý d�?án nắm bắt xu hướng mới trong các lĩnh vực rộng khác nhau.

2. Chuyên viên sáng tạo nội dung

Khi xin việc ngành Marketing v�?trí chuyên viên sáng tạo nội dung bạn s�?phải thực hiện nội dung các chiến dịch truyền thông, clip…trên các kênh khác nhau. Tại v�?trí này bạn s�?phải chịu trách nhiệm những công việc như:
– Xây dựng ý tưởng ch�?đạo dành cho các chiến dịch quảng cáo.
– Sáng tạo nội dung cho các kênh truyền thông như: blog, website, Facebook, Forum, Event�?br /> – Đặt tên cho một s�?sản phẩm mới, s�?kiện hoặc chương trình game show, nhãn hàng của khách hàng.
– Sáng tạo Slogan mới độc đáo.

3. Nhân viên quảng cáo

Xin việc ngành Marketing v�?trí nhân viên quảng cáo là người chịu trách nhiệm cho các chiến dịch quảng cáo trên Internet như: Google, Facebook�?/p>

4. Nhân viên thiết k�?đ�?họa

Nhân viên thiết k�?đ�?họa là người chịu trách nhiệm thiết k�?trong các chiến dịch quảng cáo và truyền thông. Đây được đánh giá là một trong những v�?trí đáng mơ ước khi xin việc ngành Marketing.

5. Nhân viên quản lý khách hàng

Nếu bạn xin việc ngành Marketing v�?trí nhân viên quản lý khách hàng s�?chịu trách nhiệm nhận yêu cầu t�?phía khách hàng.

6. Chuyên viên Marketing

Xin việc ngành Marketing với v�?trí chuyên viên Marketing bạn s�?phải chịu trách nhiệm chính trong việc quảng bá hình ảnh và sản phẩm. Và đây cũng là v�?trí được nhiều người mơ ước bởi bạn có th�?học hỏi nhiều kinh nghiệm, k�?năng t�?phía nhà quản lý.

Nhưng trước khi thành công trong lĩnh vực này bạn cần phải tìm 1 cơ s�?đào tạo hợp lý đ�?thành công, nếu như bạn quan tâm tới ngành này đăng ký ngay tại Cao đẳng FPT M?ng c�� c??c b��ng ?�� đ�?được h�?tr�?nhé!

The post Cẩm nang cần thiết khi xin việc ngành Marketing appeared first on Cao Đẳng FPT M?ng c�� c??c b��ng ?�� xét tuyển.